近日，阿里女员工受侵犯案件出现了一张照片，该照片正是在当天的饭局上拍摄的，对于这张照片，我个人认为是疑点重重的，因为仅从照片中的细节来看，受害者周某当时似乎已经“不省人事”了，但是照片中并没有出现受害者周某所说的“强迫”行为，而且嫌疑人张某所坐的座位背后，还有一个女士包，这就说明了这个位置很可能都不是嫌疑人张某的。首先，当时受害者周某爆料的“小作文”中，称嫌疑人张某不停灌自己酒，而且还在喝了酒以后将自己强行按在怀里。从饭局上的照片来看，受害者周某身处的座位前，的确有一大瓶已经喝光了的酒，但是是否劝酒，仅从照片中是无法看出来的。而照片中显示受害者周某当时虽然靠在嫌疑人张某的身上，但是并没有“强制”行为，嫌疑人张某的基本上是处于正常坐在座位上的状态，所以对于受害者周某所说的话，在这张照片中并没有体现出来，这也是整件事情的一大疑点。其次，在现实生活中，大部分女性出门都会带一个包，但是包包一般都是放在自己的座位后面，或者放在自己丈夫、孩子或亲近家属的座位上，但是嫌疑人张某跟受害者周某仅仅是上下级的同事关系，而且当天的饭局上又只有周某一个女性，那么张某座位上的包又是从何而来呢？到底是张某坐了周某的位置，还是周某主动将包包放在张某座位上的，这也是一大疑点。最后，关于阿里女员工受侵犯的案件，其实已经在网上引起热议很长一段时间了，但是实际情况到底是怎样的，始终没有一个定论，如今越来越多的人出面发声，反而是让真相更加扑朔迷离了。
这张照片应该就是反映了两个人之间的关系确实是非常亲密的，因为有肢体接触。
我觉得这张照片透露出来的人性是非常丑恶的，我也能看的出来证明女员工的无奈。
从这张照片可以看到这名女员工是主动趴在男人身上的，并不是男人强制的，说明这件事情另有隐情。
我觉得这张照片危机四伏，看似是一个饭局，但是里面有很多的勾当，充满了职场上的交易。

阿里女员工案饭局照片曝光了，这张照片在我看来没有暴露出是阿里女员工主动去勾引男同事。从照片上看，只能看到女员工趴在了男同事的腿上。我觉得从这张照片的角度来看，该女员工着实是醉了，起码是非常不舒服的那种状态，是需要帮助的那种状态。在这种状况下，她趴在了附近男同事的腿上，好像也不是什么上纲上线的大问题。当然，我们可以通过这张照片获得这些信息，那就是女员工和男同事关系过从甚密，不然不会牵着手去呕吐，回来又有这一幕。当然，牵手去呕吐这件事有没有视频监控佐证未曾可知。女员工显而易见是不排斥和男员工有亲密接触的，这一点从照片上是可以看得出来的。毕竟，即便是醉了，也可以趴在桌子上。妻子现在男员工的妻子们都出来为丈夫主持公道了，其实，这两个妻子也是挺可怜的，毕竟，丈夫精神出轨，肉体出轨是肯定的，这一点已经毋容置疑。毕竟，不管谁猥亵谁，都存在了不轨的行为。这对于两位妻子而言，其实已经涉及到了婚姻忠诚与否的问题，已经涉及到了原则和底线的问题。但是，显而易见，现在两位妻子并没有怪自己丈夫的打算，而是把精力一致放在了对外上。介于此，这两位妻子，也被网友称之为史上最伟大的妻子。反转现在舆论上可以说是反转了，但是事情是不是像舆论上所说，只能等警方下结论！警方是以证据办案的，两位妻子竟然对出轨的男人说的话深信不疑，也是挺让人钦佩的！不管怎么说静待警方的调查结果，静待法院的审判结果。阿里女员工案饭局照片曝光了，两位妻子觉得这能证明是阿里女员工勾引的，我觉得这甚是可笑！
暴露出的信息就是，在这张照片中都出现了哪些领导，为什么这个女员工会出现在上面，为什么会有这样的聚会，这样的聚会会不会影响内部团结，会不会影响内部员工。
暴露了两人的形态，也暴露了很多的细节，并且可以看出两人的表情变化， 还可以看出两人的交流，也可以体现出其中的问题。

阿里女员工案件之中，酒局的照片曝光，这个时候大家才恍然大悟，原来完美受害者是假的，真实情况是全员恶人。按理说，事件的走向本身应该是，女员工获得自己想要求得的公平，男员工被送入大牢，事件中止。想不到，结局早已反转，酒局照片流露出来，男员工家属公开发文力挺老公。这样的反转难道不是终结，还想要什么样的反转呢？难道最后想要看到全员无辜，只是开玩笑这样的结局吗？阿里女员工案，从被迫到主动区别可大着呢在阿里女员工案件之中，量刑以及广大网友会骂谁，区别可大着呢！让我们一起复盘一下，最开始的时候，女员工愤怒的曝出，自己因为工作原因不得不参加酒局，在喝多的时候，酒局之中，就被人猥亵，酒局之后在宾馆更是被同公司的男员工几次伤害，最后白天醒来的时候连内裤都没有了。这就是被迫！而主动呢？在照片曝光之后，发现女员工不是被迫，而是主动，在酒局之中所谓的猥亵也是主动撩拨。甚至喝多了之后同公司男员工也并不是主动在女员工不知情的情况下前去宾馆。如果是被迫，那么这件事情就是刑事案件，是可以将男员工们送入大牢的，而网友们谩骂暴力的方向也会向着男员工及其家属开炮。但是是主动的话，这件事情，女员工会从被害者的位置，直接被放入加害者的位置。而刑事案件也没有了，男员工是否会起诉她是诽谤，就不好说了。相信丈夫，所以不会离婚，还要给丈夫讨个公道这起事件原本是会有那么大的轰动的，但是上了热搜，又是女性职场被欺凌的事件，当事方有一方还是近年来诸多争议的阿里巴巴。所以这件事情就越演越烈了，或许这位女员工都没有想到，可以引起这么大的轰动，毕竟一开始她所说的是，求助无门，投诉无门，最终只能食堂发传单以求得到公平的对待。男员工的妻子发声表示网友和舆论已经伤害到了她和她的家人。她在发声中表示，家人都很惨，自己文化水平也不高。但是她相信丈夫是清白的，是不会做出这种事情的。那么男员工的家属为什么会愿意发声呢？为什么没有大众期待的女性帮助女性，一起达到渣男的年度大戏。发声背后，真相是什么不重要，因为更重要的是全员恶人其实发声背后的真相什么的，大众并不关心。说白了，全员恶人罢了。先说女员工，她的目的是什么，照片已经证明了，她自己愿意接受，并且主动进入职场最不应该触碰的区域，那就是利用自身的性别优势去换取想要的东西，想不到没有得到，就恼羞成怒，妄图利用自身的性别优势，去饶一个大圈子达到目的，想不到偷鸡不成蚀把米。而男员工们呢？自然也不是什么好人。职场中不是男性就是女性，但是大家的关系应该只是同事，若是再深入一点也不过就是朋友罢了。但是关系好到手牵手甚至更亲密，显然是不可取的。当然了，利用职务之便，故意占便宜，但是事后也不给任何回报，也是激怒女员工的重要原因。至于看起来最无辜的男员工们的老婆，说白了也是逃不开全员恶人这个圈子的。发声中，作为妻子，她知道自己的丈夫出轨了，但是她还是要讨回公道。为了什么呢？两个原因，一是因为孩子未来考公若是直系亲属有案底是很麻烦的，另一个原因则是因为她们家庭的经济支柱是丈夫，所以，宁愿委曲求全，也不愿意承认真相。至于哪个原因更重要，只有她们自己心里清楚了。妄图引导舆论，终将会被舆论反噬说白了，无论是男员工还是女员工，妄图引导舆论，那么中将会被舆论反噬。阿里巴巴这几年来风评急转直下，不也是有这个原因吗？广大网民不是指哪打哪的枪，所以，想要利用网民的力量给别人施压的同时，就不要撒谎，一旦撒谎，被曝光的那一天，反噬是非常严重的。参考杭州保姆纵火案，林某不就是跌落神坛，被扒了个底朝天吗？这位女员工再整起事件中最大的错误就是，她知道现在舆论和网民最关注的点是什么，无非就是男女性别差异带来的对立、职场的桃色新闻以及人民群众和公检法之间的关系。她做出的事情和这三个因素是挂钩的，这也是为何能够得到这么大的关注的原因。所有人都应该受到惩罚，这才是最好的反转强行装弱势群体是可耻的，这样只会让更多的弱势群体在真正陷入危机和困境的时候求助无门。本身很多时候，网络就是最后一个可以让普通公众在遭遇不公事件可以得到支持关注的最后途径，可是这样下去呢？没有人再会去相信网络的不公。求助无门是什么感觉呢？希望最后反转的结局是，所有人都受到惩罚。女员工需要受罚、男员工也需要受罚，至于所谓的看似完美的男员工的妻子们，也需要受到惩罚。该被开除的请开除，请给以后有贼心的人敲响警钟，该需要承担法律责任的，请承担，给想要利用舆论妄图得到更大利益的人敲响警钟。该被骂醒的请继续骂，毕竟广大女性不需要这种所谓的贤妻良母带来错误的价值观。希望最终结果早日到来，网络是把双刃剑，这样乌烟瘴气的网络环境，早就应该肃清了不是吗？现在的网络，有用的信息是有的，但是更多的是什么？每一个上网的人都知道，无端端挑起对立，互相谩骂指责。而企业和利用网络赚钱的个人呢？则赚的盆满钵满，这样有意思吗？最后总结一下，从女员工单方面被支持，到最后全员恶人，就不必多说了。相信法律和大众都能够让他们知道撒谎和出轨的下场。至于企业呢？只能说阿里巴巴的反应太慢了，而且整个企业的风气并不怎么样了。作为大企业，更是应该以身作则，在不断发展的过程中，除了注重员工的能力之外，也应该注重三观。冷漠的处理是无法解决企业不好的风气的，这样的大企业都不以身作则，那么普通打工人呢？普通小企业呢？不是有样学样，一个继续更狠的压榨打工人，而打工人之间也不断的利用自身的性别优势去互相伤害，用不正确的方式为自己赚取利益吗？
阿里女员工案这件事不会有什么反转了，因为阿里女员工案这件事情已经尘埃落定了。并没有什么人受到严重的处罚，涉事男员工也仅仅是行政拘留而已。并且在名誉上没有造成什么伤害。这件事当中受到伤害最大的其实就是这名阿里女员工，因为他不仅没有为自己争取到什么利益，还彻底丧失了自己的名誉，让大家都认清了她是什么样的人。一、阿里女员工案已经没有反转的必要了阿里女员工案的结果早已经出来了，涉事的男员工并没有受到太严重的处罚，阿里公司也没有受到太严重的影响，仅仅是给网友们提供了一个热闹的话题而已，并没有什么实质性的结果产生。所以，阿里女员工案完全没有反转的必要了，因为反转来反转去，对于这个结果都没有太大的影响，只是网友们茶余饭后的谈资罢了。二、受伤最严重的还是阿里女员工自己阿里女员工案当中受伤最严重的还是阿里员工自己，她不仅搭上了自己的名誉声誉以及工作，还彻底将自己的目的以及嘴脸暴露给了广大人民群众。所以阿里女员工案对于阿里女员工本身来说有极大的伤害，但对于她所控诉的人以及公司并没有造成任何严重的伤害，只是自己毁自己的一个过程而已。三、阿里女员工案当中的涉事男员工，仅仅被行政拘留而已被阿里女员工推到风口浪尖上的那名男员工，也没有受到网友们在阿里女员工案刚开始时以为的严重惩罚，仅仅是被行政拘留就放回家了，甚至都不会留下什么案底。相信很多网友已经将阿里女员工案当成闹剧来看了，对于事后的发展并没有太大的兴趣了。
“阿里女员工案”酒局照片曝光，两妻子均为丈夫鸣冤，此事是否会出现反转，我觉得还有待于警方的调查。毕竟，相信警方的办案能力，不会冤枉一个好人，也不会放过一个坏人。记得有这样一句话，那就是苍蝇不叮无缝的蛋。王女士和纪女士给自己的丈夫奔走，这是情理之中的事情，为了自己的丈夫为了自己的孩子，自然要尽力而为！据悉，猥亵这些事，两名男子都是承认过的，也就是这件事的确有！这件事有，再加上相关的证据，那么，有罪的就要承担后果，无罪的造成了这么大的影响，也影响了社会治安，自然该拘留就拘留。纪女士称她本身是个文盲，不和王女士一样非常的懂法律。但是，她觉得自己的丈夫应该没罪，她已经请了律师要为她的丈夫做无罪辩护。反诉现在王女士已经明确了要和拘留期满后的丈夫反诉阿里女员工，反诉的罪名是该女员工涉嫌强制猥亵男方。不知道此事究竟最终结果会如何！不过现在这件事热度非常高，关注度也非常高，这件事将何去何从，最终还是要看警方的调查，法院的判决。照片现在网上流传出了一张照片，那就是阿里女员工趴在了一位男子的腿上。从照片上看，该女员工是醉了才会有如此举动，而该男子也没有立即推开该女员工。这说明了，两个人非常的熟悉，起码“感情”是到位的，不是陌生人。强制猥亵这件事，男方反诉恐怕也不能成功，毕竟，女员工醉了趴在了腿上，常理不应该立即推开该女员工吗？但是，这位男子没有，并且饭局还在继续！这很明显了！从这张照片上看不出谁猥亵谁！“阿里女员工案”酒局照片曝光，两妻子均为丈夫鸣冤，此事是否会出现反转，静待事态的后续发展！
我认为此事会出现反转，因为在之前的事件中，整件案子的经过都是受害者一人的描述，不具备参考性。
在我看来，不会有反转的。因为事情已经锤的太死了。而且，我觉得与其东拉西扯的互相扯皮，不如早点给被害者一个说法。

阿里性侵门，2021年引爆网络暑期档的大事件，原本以为最后以“王某文被治安拘留15日”收场了。哪知进入3个月过去了，还能有新进展，事件细节进一步公开。这个瓜，越吃越有味道了。据新闻媒体报道，近日原阿里巴巴集团副总裁、同城零售事业群总裁李永和（花名“老鼎”），起诉了性侵门事件中的当事人周女士（花名“新月”）。李永和要求周女士在全国性网站首页显著位置连续15日书面向原告赔礼道歉，为原告消除影响、恢复名誉并索赔人民币1元。目前法院已受理该案件。看到这里，大家可能都会和我一样有一个疑问：周女士控诉王某文对其性侵，这位副总裁又闹哪一出？难道他也参与了？要搞清楚这件事，我们还得回顾一下整个案件。8月7日晚上：网上突然爆出视频，周女士大闹阿里食堂，散发传单，大声控诉其上级王某文借出差的机会对其性侵，并声称相关领导老鼎、丁冬、悦尔、九戎、阿甘知情却不处理。8月9日凌晨：同城零售事业群总裁李永和和HRG徐昆引咎辞职，阿里巴巴首席人力资源官童文红记过处分，涉嫌男员工被辞退，永不录用，其是否存在违法行为，警方正在调查取证。就在事情一边倒的时候，事件却出现了逆转。这件事到底是周女士主动的，还是王某文和张某趁人之危，还是双方酒后乱性，现在还未可知，毕竟张某还在拘留，这个案件还没有最终的结果。但是至少这三个家庭已经毁了，周女士还没等来她的正义，王某文失去了工作，张某还在等待，而阿里也损失了两员大将。李永和在起诉书中提到，8月2日周女士向公司管理层举报王某文对其强奸，并提出三点诉求，同时也向济南警方报案（案件发生于7月26日晚）：1.休假调整2.心理医生介入3.3日内开除王某文且永不录用接到周女士举报，公司第一时间成立工作组，采取了包括“紧急召回相关涉事当事人、分别了解事实，跨部门协同通报企业廉政合规部及法务，积极联系警方取证等方式，对该事件进行了及时介入和调查”。经过初步了解，工作组同意了周女士第一点和第二点的诉求。至于第三点，周女士和王某文的描述相差太大，工作组认为应该由公安部门调查后，再做进一步处理。之后的几天里，工作组每天都与周女士沟通，听取她的反馈。但是到了8月6日，周女士大闹食堂，声称“阿里高管曲一强奸猥亵女下属，老鼎、丁冬、悦尔、九戎、阿甘知情却不处理，请求公司还我公道”。并在传单中多次提及领导层存在“敷衍和拖延”等表述。周女士表示，因为之前的案件，经过浙江大学医学院第一附属医院诊断，自己得了重度抑郁症，目前正在接受治疗。关于李永和的起诉，她表示了自己的两点看法：1.自己没有侵犯李永和的名誉权，根据法律规定，自己的人身权利受到涉嫌犯罪行为侵害，依法向公司投诉举报，不构成所谓侵害名誉权；2.李永和因为工作过错被公司要求引咎辞职是公司的管理行为，李永和也认可并且提出辞职，没有提出异议，配合了公司管理。基于这两点，周女士说：“不能因为我们向某个部门反映问题，相关负责人受到处理就归咎于反映问题的人，这是基本的日常逻辑。”至于这起案例，周女士已经委托给律师办理，是否出庭应诉，将会根据案件情况而定。要说李永和近10年来可谓是平步青云，顺风顺水：2011年加入京东，任副总裁；2014年任京东商城首席运营官COO；2018年6月加入阿里，做CEO张勇的助理；2018年11月，任天猫超市事业群总裁；2021年7月，兼任阿里巴巴本地生活事业群总裁。2021年8月，引咎辞职。谁曾想，在自己更上一层楼时，会突然杀出这么一件事，直接葬送了自己的前途。李永和冤不冤？确实有点冤。但是李永和是成年人，是有独立民事行为能力的人。不管是他真的引咎辞职，还是被公司高层逼着引咎辞职，如果觉得冤枉，为什么当时不坚持己见？为什么不主张自己的正义？既然当时认了这件事，现在跳出来是“欺软怕硬”？再说回8月6日之前，李永和在诉状中大篇幅地描述了接到举报当天的情况，却将之后4天用“每日一次反馈及沟通”一笔带过。大家都是混迹职场的，谁也别把别人当傻子。主动跟进是反馈沟通，敷衍打官腔也是反馈沟通。如果都如李永和诉状说得那样，工作组这么积极办事。周女士用得着豁出自己的名节，把事闹大吗？阿里又用得着“挥泪斩马谡”吗？看着事件逐渐平息，王某文也“出来了”，老李现在反咬得了严重抑郁症的周女士一口，真是名誉扫地。

在去年8月，阿里巴巴一位女员工通过在公司食堂拉横幅、发传单、用扩音器高喊，以及内网论坛发帖等方式，称遭到高管强奸，公司知情不处理等，引发社会关注。2021年8月7日深夜，阿里巴巴官方回应称：决不容忍，全力配合警方，涉嫌员工已停职接受警方调查。涉嫌员工已停职接受警方调查：阿里巴巴的回应称，无论是猥亵还是性侵，都是非常严重的犯罪行为，阿里巴巴决不容忍。济南警方已对该案进行调查，阿里已对涉嫌员工停职，并将全力配合警方调查，密切关注警方调查进展和结果。在2021年8月25日济南市公安局槐荫区分局分别以犯罪嫌疑人张某涉嫌强制猥亵罪、王某文涉嫌强制猥亵罪提请济南市槐荫区人民检察院审查批准逮捕。经过法院审理查明，在2021年7月，犯罪嫌疑人张某在参与宴请时与被害人周某初次相识，趁周某醉酒之机，在餐厅前台附近及包间内对周某实施猥亵行为。第二天早上7点左右，犯罪嫌疑人张某到被害人周某所住的酒店房间内又对周某实施猥亵行为。2021年9月6日山东济南市槐荫区人民检察院通报，经依法审查，犯罪嫌疑人王某文实施的强制猥亵行为不构成犯罪，不批准逮捕。济南槐荫公安随后通报：依法对王某文终止侦查，对其作出治安拘留15天的处罚决定。法院认为，被告人张国违背妇女意志，趁被害人醉酒之机猥亵被害人，其行为构成强制猥亵罪。公诉机关指控张国犯强制猥亵罪的事实清楚，证据确实、充分，指控罪名成立。张国无认罪、悔罪表现，应依法惩处。2022年6月22日，济南市槐荫区人民法院依法对被告人张某强制猥亵案一审公开宣判，以强制猥亵罪判处被告人张某有期徒刑一年六个月。
根据法院的判定，最后以强制猥亵罪判处对方有期徒刑一年六个月，毕竟对方的这种行为造成的影响是非常恶劣的，对于公司造成的影响也是非常严重的，应该加强这方面的防范与管理。
最后就是以强制猥亵罪判处张国有期徒刑一年06个月，我觉得这样的处罚还是非常公平公正的。
张国已经犯了强制猥亵罪，所以会被判处有期徒刑一年6个月。